世界500強(qiáng)面試實(shí)錄第2版pdf高清掃描版【完整版】

通過這本書，發(fā)現(xiàn)自己身上的不足，取長補(bǔ)短，這樣才能讓自己在面試中的表現(xiàn)更勝一籌。這本書能讓讀者很好的了解500強(qiáng)中的一些企業(yè)的面試規(guī)程，不過只可參考，別拘泥于形式。本書講述了很多面試的實(shí)錄，對(duì)于應(yīng)聘人員有很好的學(xué)習(xí)意義，推薦，內(nèi)容充實(shí)，詳述了具體面試流程，注意細(xì)節(jié)，應(yīng)該準(zhǔn)備的問題。

世界500強(qiáng)面試實(shí)錄第2版介紹

本書是世界500強(qiáng)企業(yè)通用選人標(biāo)準(zhǔn)及其在華招聘實(shí)踐的真實(shí)記錄，揭示了世界500強(qiáng)企業(yè)選人、用人的標(biāo)準(zhǔn)和操作方法。其中包括20個(gè)最常用的對(duì)員工能力素質(zhì)要求的具體行為描述，以及全方位、多角度的求職面試攻略；收錄了寶潔、匯豐、聯(lián)合利華、英特爾及普華永道等世界知名企業(yè)近幾年在中國的面試實(shí)錄。在再版中，編者增加了4種能力素質(zhì)模型，并對(duì)近些年新增的面試方式進(jìn)行了詳盡的闡述；同時(shí)，再版中新增的120道面試最難問題的精彩解答，將會(huì)給讀者帶來更大的價(jià)值。

世界500強(qiáng)面試實(shí)錄第2版目錄

前言

第1章 世界500強(qiáng)面試與用人衡量標(biāo)準(zhǔn)

1.1 世界500強(qiáng)招聘的三個(gè)核心衡量要素

1.2 判斷個(gè)人潛力的標(biāo)準(zhǔn)——能力素質(zhì)

第2章 世界500強(qiáng)能力素質(zhì)模型

2.1 世界500強(qiáng)偏好的能力素質(zhì)

2.2 基于世界500強(qiáng)能力素質(zhì)要求的面試問答

2.2.1 能力素質(zhì)(一)：分析能力

2.2.2 能力素質(zhì)(二)：市場(chǎng)敏感度

2.2.3 能力素質(zhì)(三)：解決問題能力

2.2.4 能力素質(zhì)(四)：創(chuàng)造力

2.2.5 能力素質(zhì)(五)：清晰的目的性

2.2.6 能力素質(zhì)(六)：決策能力

2.2.7 能力素質(zhì)(七)：學(xué)習(xí)能力

2.2.8 能力素質(zhì)(八)：結(jié)構(gòu)化的思維能力

2.2.9 能力素質(zhì)(九)：領(lǐng)導(dǎo)力

2.2.10 能力素質(zhì)(十)：溝通影響力

2.2.11 能力素質(zhì)(十一)：團(tuán)隊(duì)合作能力

2.2.12 能力素質(zhì)(十二)：客戶服務(wù)能力

2.2.13 能力素質(zhì)(十三)：組織意識(shí)

2.2.14 能力素質(zhì)(十四)：開拓能力

2.2.15 能力素質(zhì)(十五)：誠信正直

2.2.16 能力素質(zhì)(十六)：職業(yè)化的行為

2.2.17 能力素質(zhì)(十七)：適應(yīng)變革的能力

2.2.18 能力素質(zhì)(十八)：高效的工作能力

2.2.19 能力素質(zhì)(十九)：計(jì)劃與自我管理能力

2.2.20 能力素質(zhì)(二十)：充滿工作激情

第3章 世界500強(qiáng)面試攻略

3.1 面試類型與流程

3.2 面試提問的目的與回答邏輯

3.3 面試提問類型與內(nèi)容準(zhǔn)備

3.4 向面試官提問并進(jìn)行面試總結(jié)

第4章 世界500強(qiáng)分類面試全真題

4.1 關(guān)于說明教育背景與學(xué)習(xí)能力的面試全真題

4.2 關(guān)于說明工作經(jīng)驗(yàn)的面試全真題

4.3 關(guān)于說明兼職經(jīng)驗(yàn)和社團(tuán)活動(dòng)的面試全真題

4.4 關(guān)于說明個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)的面試全真題

4.5 關(guān)于說明個(gè)人成就失敗的面試全真題

4.6 關(guān)于說明個(gè)人學(xué)習(xí)能力的面試全真題

4.7 關(guān)于說明個(gè)人發(fā)展規(guī)劃的面試全真題

4.8 關(guān)于角色扮演問題的面試全真題

4.9 關(guān)于說明對(duì)相關(guān)職位理解的面試全真題

第5章 世界500強(qiáng)職位面試全真題

5.1 銷售職位面試全真題

5.2 人力資源職位面試全真題

5.3 市場(chǎng)職位面試全真題

5.4 技術(shù)職位面試全真題

5.5 行政職位面試全真題

5.6 編輯職位面試全真題

第6章 面試時(shí)最難問題的精彩解答

6.1 挑戰(zhàn)有關(guān)學(xué)習(xí)的最難問題

6.2 挑戰(zhàn)有關(guān)工作的最難問題

6.3 挑戰(zhàn)關(guān)于你自己的最難問題

6.4 挑戰(zhàn)關(guān)于你對(duì)職位理解的最難問題