本節(jié)內(nèi)容東坡小編為大家整理帶來的是一份員工獎懲登記記錄表,該員工獎懲表格由員工編號、姓名、獎懲事項及文號以及統(tǒng)計四部分組成,以下有關(guān)于該圖集的圖樣,如果你需要這份員工獎懲登記記錄表的話,點(diǎn)擊本文相應(yīng)的下載地址進(jìn)行下載即可!doc格式word免費(fèi)版,方便好用,快來下載吧!
東坡知道
小公司的員工獎懲制度都要注意什么?
不違反國家法律法規(guī)的前提下:
1、獎懲對員工的承受能力(換位思考);
2、獎懲制度的可操作性強(qiáng)(既全面又簡單);
3、獎懲制度體現(xiàn)先大后小,先粗后細(xì)(防止丟了西瓜,芝麻也沒檢到);
4、獎懲制度充分體現(xiàn)以預(yù)防為主,不重復(fù)為主(懲罰不是目的);
5、體現(xiàn)公平、公開(弘揚(yáng)先進(jìn),促進(jìn)落后)。
員工獎懲登記記錄表內(nèi)容圖樣
- PC官方版
- 安卓官方手機(jī)版
- IOS官方手機(jī)版