考勤制度是每個公司都有的一項基本制度,每個月底都需要對員工的考勤進行統(tǒng)計,這就需要用到考勤表。一個設(shè)計合理的考勤表不僅能夠直觀的顯示每個員工的考勤狀況,還能夠減少統(tǒng)計人員的工作量。本站為為大家推薦一個設(shè)計非常人性化的員工考勤表,可以幫你快速統(tǒng)計員工考勤狀況。
員工考勤表簡介
2014年員工考勤表包括公司員工的上下班時間,遲倒/早退/曠工/病假/事假/休假的情況。員工考勤表包含了Excel表格和Word表格兩個版本,大家可以根據(jù)自己的習慣選擇試用,考勤表可以作為文本的“證據(jù)”。
員工考勤表包含的項目
1、單位名稱
2、部門名稱
3、編號
4、姓名
5、上班時間
6、下班時間
7、遲到
8、早退
9、曠工
10、實出勤
11、備注
12、分管領(lǐng)導(dǎo)
13、部門負責人
員工考勤表怎么做
1、首先必須要擁有的就是考勤表的表頭,因為這里的表頭可以讓我們清晰的看到這個考勤表是幾月份的考勤表,到時候有據(jù)可依。
2、考勤表包括的第二個重要的方面就是姓名了,這里的姓名是指公司的所有員工,包括老板在內(nèi)。
3、另外還需要有每個月每天的一個考勤標記,只有這樣才能更好地展現(xiàn)出專業(yè)的,有據(jù)可依的表現(xiàn),更讓我們的考勤明朗化。
4、最終在做完整個月的考勤之后,我們就可以進行匯總一下,就是實際的出勤,到時候方便我們做工資。
5、最后一欄放一個備注,主要備注每個新員工,或者因為非公請假等事項的一個處理。
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